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    劳动仲裁咨询1、公司要降薪30%,未书面公告通知,但公司副总内部会议通知,我们不接受

    安徽-合肥私人律师人气( 回答(1)发表于:2021-01-20 12:10

    劳动仲裁咨询1、公司要降薪30%,未书面公告通知,但公司副总内部会议通知,我们不接受,有录音2、公司人事与副总约谈,让签调薪协议,我不签,有录音1、现在还需要收集什么证据,就可以劳动仲裁,并且赢的机会大2、贵律师,如果代理,怎么收费的

    1位律师回答

    未到所面谈,律师回答仅供参考
    • 夏明志律师–大律师网

      13865761533(咨询请说明来自大律师网)

      咨询我
      安徽 合肥 解答问题:217条

      单方面降薪无效,可以申请劳动仲裁,胜诉可能性还是比较大的

      回复于 2021.01.20 19:22

      但是目前状况是,通知了,我们没签字,但实际执行,讲是从2.1号开始 这种情况,现在去劳动仲裁,没用吧

      发布于 2021.01.20 19:22

      当事人追问
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