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    单位效益不太好，欠了4个月的工资了，然后公司说这下每月按百分之五十的比例发工资

    甘肃-庆阳工程建筑人气（） 回答（1）发表于：2021-03-11 21:27

    单位效益不太好，欠了4个月的工资了，然后公司说这下每月按百分之五十的比例发工资，这样连最低的生活保障都达不到，这种情况应该怎么办，公司这种作法合理吗？

    1位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      庆阳顾问团律师

      18046294923（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      甘肃 庆阳 解答问题：9101条

      1、劳动者可以选择解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿金;<br>2、劳动者选择不解除劳动合同，而是继续履行劳动合同的，可以到劳动行政部门举报，行政机关责令的期限内仍不发放工资的，根据《劳动合同法》第85条的规定，除了劳动行政部门责令期限支付劳动报酬外，逾期不支付的，还会责令用人单位按应支付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

      回复于 2021.03.12 10:34

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