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    我是1984年参加县级税务工作的国家干部至今,并按时过度为公务员,连续多年被考核为合格公务员至今还是四级主办

    山西-晋中公司法务人气( 回答(3)发表于:2021-08-29 11:42

    我是1984年参加县级税务工作的国家干部至今,并按时过度为公务员,连续多年被考核为合格公务员至今还是四级主办,问一下这合法合理嘛?

    3位律师回答

    未到所面谈,律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

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      山西 晋中 解答问题:41996条

      具体需要咨询相关部门

      回复于 2021.08.30 09:55

    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

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      福建 福州 解答问题:41996条

      职级并行政策适用于所有在职公务员。职级晋升具体条件晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到20级晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到19级晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到17级

      回复于 2021.08.30 10:00

    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

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      北京 昌平区 解答问题:5865条

      国有企业是我国市场经济中的重要参与者,为经济发展做出了突出贡献。在国有企业改革过程中,会有大量的国有企业面临拆迁重组的命运。由于国有企业职工通常比较多,企业拆迁的话会涉及到很多人的利益。所以政府要做好拆迁补偿工作,让企业和职工都能得到应有的补偿。那么国企拆迁补偿费用有哪些1、征收固定资产价值的补偿费用,包括:无法搬迁的土地、房屋、厂房、办公楼等建筑物和地上附着物,以及确因搬迁而发生损失的机器设备而生的补偿等;2、因征收造成的搬迁和临时安置补偿费用,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用;临时安置费,是指动迁的和异地安置的,过度期间产生的费用。3、停产停业损失补偿费用,以实际情况而定,一般既包括实际经营损失也可酌情包括预期经营损失;4、基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。
      法律依据武汉市城市房屋拆迁安置条例第四十五条

      回复于 2021.08.30 13:50

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