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    你好，已连续签订两次劳动合同，到期后公司不续签应该赔偿吗？

    广东-深圳劳动纠纷人气（） 回答（8）发表于：2024-04-16 09:35

    你好，已连续签订两次劳动合同，到期后公司不续签应该赔偿吗？

    6位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 谢万扬律师–大律师网

      谢万扬律师

      15361075198（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：686条

      要赔偿的。如有需要可以联系我们详细咨询

      回复于 2024.04.16 09:38

    • 陈朝霞律师–大律师网

      陈朝霞律师

      17665303676（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：105条

      可以主张工作年限的经济补偿金

      回复于 2024.04.16 09:46

    • 陈莉律师–大律师网

      陈莉律师

      15602962194（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：43条

      应该赔偿，可委托律师维权

      回复于 2024.04.16 10:30

    • 张伟律师–大律师网

      张伟律师

      13926553873（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：243条

      是的，具体可以详细沟通一下。

      回复于 2024.04.16 14:16

    • 梅亮律师–大律师网

      梅亮律师

      13005476853（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：1172条

      书面通知公司要求续签劳动合同。

      回复于 2024.04.16 20:17

    • 陈延飞律师–大律师网

      陈延飞律师

      15812320328（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 湛江 解答问题：17条

      提前提出要求公司续签，公司不续签的，可以主张赔偿

      回复于 2024.04.18 17:01

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