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    签了协议,在试用期间辞职,公司不给工资..是否合法?

    海南-海口经济纠纷人气（） 发表于：2016-04-15 14:25

    签了协议,协议是一年,试用期一个月,还写着没工作满一年辞职.用支付当月工作作为违约金,这是合法的吗?(面试的时候也说过没工作满一年辞职的.要扣一个月工资)...我打算在使用期间辞职,能拿回应得的工资吗?我的工作单位是药店.

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