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    这种劳动关系是什么,合理吗?

    重庆-綦江劳动纠纷人气( 发表于:2014-04-23 16:23

    我们公司是这样的,我们员工有统一的工作服,有工牌,上班要按指纹,按时到有排班。我们的工作日是每天,没有节假日,但是允许请假,许可后可得到休息,但如果未经许可便擅自离岗,便罚款300,迟到也要罚款30.我们的工资压一个月,滚动式地发放工资,我们是挣提成的,客人的消费是属于老板的。那我和单位到底是什么关系?这样合理吗?

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