}
当前位置： 首页>> 法律咨询>> 咨询详情

    咨询试用期是否能带薪休假？

    河南-新乡法律顾问人气（） 回答（2）发表于：2014-05-01 10:32

    试用期间表妹因为工作生病了，医院证明要休息几天。跟公司的人事部问可不可以带薪休假。但是人事部门说试用期不是正式员工不能正式休假。请问这样是否违法

    1位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 严亨春律师–大律师网

      严亨春律师

      400-668-6166（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      四川 达州 解答问题：124条

      可以协商一下，可以请几天假

      回复于 2014.05.01 16:03

    没有符合您的答案？立即在线问律师
    推荐: 河南律师 新乡律师 法律顾问律师 新乡法律顾问
    相关咨询
    热门推荐
    热门律师推荐
    同省律师：
    郑州律师 开封律师 洛阳律师 平顶山律师 安阳律师 鹤壁律师 新乡律师 焦作律师 濮阳律师 许昌律师 漯河律师 三门峡律师 南阳律师 商丘律师 信阳律师 周口律师 驻马店律师
    同区律师：
    红旗区律师 卫滨区律师 凤泉区律师 牧野区律师 获嘉县律师 原阳县律师 延津县律师 封丘县律师 长垣市律师 卫辉市律师 辉县市律师
    专长律师：
    新乡裁员安置律师 新乡劳务欠款纠纷律师 新乡债权转让合同纠纷律师 新乡装修合同纠纷律师 新乡上市公司收购纠纷律师 新乡家庭房屋纠纷律师 新乡公租房拆迁律师 新乡不当竞争律师 新乡土地征收维权律师 新乡合同侵权律师 新乡股权争议律师 新乡商标纠纷律师 新乡供用气合同纠纷律师 新乡资产管理律师 新乡童工维权律师 新乡工程劳务律师 新乡工程维修合同纠纷律师 新乡辩护律师
    在线咨询

    河南

    地区专长律师推荐

    推荐律师

    更多+

    热门法律咨询

    更多+
    婚姻家庭
    刑事辩护
    知识产权
    合同纠纷
    债权债务
    公司法务
    劳动纠纷
    房产律师
    医疗纠纷