黑龙江地区劳动纠纷和工伤补助几项问题
问题1、单位少发放加班费,在追缴加班费的同时,是否可以要求单位,把单位缴纳保险部分少缴纳的部分补交或补贴给个人。五险一金,例如:单位给我开资1600,其中扣除了个人加纳的社会保险约10%几,公司同时还要按1600的工资比例,为个人缴纳约30%多的保险费用,但是经过证明,单位应该给我发3000元工资,那么在要求公司补发1400元工资的同时,这个1400元中应该产生个人保险被单位扣除部分和单位所缴保险,1400元*%30=420元,这个420元要求补交或补助给个人!!! 问题2、黑龙江地区,工伤伤残鉴定十级,发放一次性伤残7个月工资,一次性医疗5个月工资,一次性就业6个月工资补助金, 1、一次性伤残是7个月工资,是劳动社会保障部门发放。工资是按什么标准?工伤前本人12个月平均工资?离职前本人12个月平均工资?还是按统筹地区上年度职工平均工资计算?300%-60%之间,低于60%的按当地最低工资标准计算? 2、一次性就业和医疗都是在离职后,由公司发放的么?计算方式分别是按,工伤前?离职前?还是按统筹地区上年度职工平均工资计算?300%-60%之间,低于60%的按当地最低工资标准计算?
叔叔是工人,已经是三个月没拿到工资了,叔叔没有文化,也不知道怎么讨回工资,我想;律师帮帮我叔叔。
交通事故
我发现我在的厂子没有营业执照,而且还经常拖欠工资,我要怎么做才可以合法的要回应得的工资?可以向工商局举报吗?
房产纠纷
实习期为一个月,我干了半个月觉得工作不适合自己而且公司太沉闷根本融入不了集体中觉得很累离开,请问做了半个月有工资吗?
房产纠纷
请问,公司拖欠我工们工资,公司倒闭了老板跑了,现在只有欠条,欠条上面没有盖公章,按手印了,我们该怎么办?
婚姻家庭
我在原来的公司辞辞不干了,可是直到现在公司也不发工资给我,请问我该怎么办?
劳动纠纷 1位律师回答
7/1工伤,工伤后是就发过一个月的工资,到现在有快5个月了,其他的工资都没有发放! 入职的时候没有签订合同,现在我们要求工厂处理赔偿 现在工厂以做伤残为由补签合同,现在我要签吗?
劳动纠纷
劳动纠纷
债务追讨
小张在一家企业实习,公司老是拖欠工资,小张想要辞职,那他实习期内的工资能全部给他吗?
公司法务
劳动纠纷