我外地人，在上海一个私人老板开的酒店上班，一开始口头协定是第一个月四千，第二个月开始五千块钱一个月，不交金另加五百，每月25日发工资。但是现在第三个月的25日了，老板说我不够格，所以还是发四千，不想做了又不让离职，因为压了一个月工资，而且公司没有签订劳动合同，据了解大部分员工都没有签订劳动合同，我现在可以怎样解决

劳动纠纷

律师您好！我面试了在一家公司，刚入职10天劳动合同还没有签，但是我觉得工作不太适合我现在想离职，如果现在走的话会拿到工资吗？

交通事故

已认定工伤，但是在伤残鉴定等级之前离职，离职后，保险我一直在原公司交，现在公司要转让或是结束，会不会对我评定下来伤残鉴定等级赔偿有影响，比如就业补偿金，还有我的保险怎么办？

刑事辩护

问一下，年前递交离职申请，年后3月1号离职的员工，公司发放春节过节费，没给的违反什么劳动法吗？

劳动纠纷 1位律师回答

我在一家酒店上班，去年12月来的，直到现在，来了四个月之后老板让我签到合同是最低工资1450 但是不交保险，还让我签订自愿放弃保险的协议，不签的话也就是不要干了，酒店上班基本天天不止8个小时，周末很少休息，最多一个月一个周末休息一天（我们休息一个月四天，忙的时候半天半天休，不忙的时候休息一天）现在酒店生意不好，估计想开掉我了，问题:合同两份，我的那一份弄掉了，还能告他么？已经满了半年，工资卡流水都有（工资卡到账工资2000+，跟合同不一样）工资条也有，录音也有，以上所述我能得到什么赔偿？赔偿的钱是根据合同的还是实际发放的，如果自己写了离职申请了还可以告么？

劳动纠纷

酒店离职之后不给工资，还出手打人，那酒店里面有从事卖淫活动怎么进行举报

人身损害 1位律师回答

我怀孕三个月，老板想逼我辞职，说是要派我去外地项目出差三个月，我是做建筑预算的，我如果拒绝出差，就逼我离职 怎么办

劳动纠纷

单位趁我离职对我百般压榨，东扣西扣，最后一个月的钱都不剩下多少了，更别说什么奖金之类的，没有法律保护这一块的权益吗？

法律顾问 1位律师回答

2011年4月入职，13年1月生育，产假后因身体原因无法按时上班，单位不给请病假，要求离职，但单位至今上半年保险未交至社保局，导致至今未报销，生育险可否能报销？

法律顾问 1位律师回答