想请问一下，同属一家母公司的两家子公司，其中子公司1有资格为子公司2招人吗？把我招聘是子公司1的人力资源部，并在三方协议上盖了子公司1的章子，但是我在子公司2工作，与子公司2签订的劳动合同，请问这样做可以吗

合同纠纷 1位律师回答

各位大神们 请教各位一个问题 公司因架构调整原来母公司的人现在要跟母公司解除劳动合同 跟子公司签合同 但现在子公司跟母公司已经没有关系了 像这种情况跟子公司的时间应该怎么签订

合同纠纷

子公司破产，母公司是否有义务偿还债务

债务追讨

咨询个问题啊，我是在子公司入职的，2014年4月入职，2014年7月总公司成立，我被调入总公司，子公司的劳动合同在2014年8月30日解除，但是没有人跟我说，我后来在总公司负责了人事后勤工作，这个档案也就到了我手里，领导也不清楚在我这里，但是总公司也没有跟我签订合同。子公司在2015年10月15日遣散了大部分员工，剩余员工调入总公司，合同时间从2016年1月1日开始计算，我现在在弄这个合同给他们，但是现在公司的运营状况不佳，有可能年后就解散了，你们说我签合同的时候连带我的一起签了好？还是不签好？

人身损害

我有问题想要咨询 我是钰诚集团 一个子公司的员工 前段时间e租宝 出事了 被调查 现在 12月10日让回家等通知 到现在一点消息没有 11月份的工资也没有发 现在想重新找工作也开不了离职证明 这种情况该怎么办 钱还要的回来吗？ 开不了离职证明我就不能重新找工作了吗？

经济仲裁

公司属于母公司百分百控股子公司，独立法人。请问如果母公司资金链断裂等情况无法支子公司员工工资，子公司法人需要承担责任吗？子公司员工劳动合同是与子公司签订的。

劳动纠纷

去年我让朋友推荐我去神州数码，我朋友就发了内部推荐邮件到神州数码的集团邮箱，没一会神州数码这边就给我打电话让我去面试，面试时我问是不是外包，因为神州数码内部有外包，面试我的人说不是外包，我朋友告诉我神州数码有很多子公司让我问问是哪个子公司，我问了他说：“是哪个子公司没关系吧”，我心想是神州数码就行，就没多问。我说我在外包公司呆了三年了不想做外包了。因为不是外包他给的工资没有给到我预期的甚至比我原来还少，我想不是外包就行也没计较，签合同时面试我那个告诉我人力过来了让我去签合同，我看了是神州捷远。签完合同后就没跟神州捷远那边打过交道没人找过我，一直上班后来才知道神州捷远就是一个小外包公司，不是神州数码的子公司

人身损害

请教个问题 母公司员工可以为子公司做诉讼代理吗

公司治理

我想咨询一下，我朋友在不知情的情况下，被老板卷进了经济案件中，文件手续都是公司里给他，让他跑腿，直到这次老板出事才知道原来那个公司不是老板的子公司，请问我朋友现在应该怎么办？

人身损害

水库渔业养殖子公司倒闭撤离，总公司是否可以列为起诉啊就是一民营企业，子公司承包水库污染了, 现在市政府已经终止合同了

破产解散 1位律师回答