我同事在朋友圈里发文抱怨单位伙食差，说“公司的‘环保汤’，清澈见底，味道纯正”这些都是实话，但是单位因为这个把他给辞退了，这符合劳动法吗？

交通事故

有熟悉劳动法的律师么？假如员工合同到期前提前一个月给书面通知的话，就不需要补偿金，是吗？

劳动纠纷

我想问下 劳动法 规定一个月 上多少工时

劳动纠纷

有事咨询，我有一朋友，被公司裁了，二个月前办了手续，现在能否要求按劳动法补偿呀，前期已办离职，公司未按劳动法赔偿。

劳动纠纷

我入职已经两年，入职时签的是两年合同，合同到期日期是2015年8.1日，现在我正处在哺乳期（双胞胎），哺乳期到期时间是2015年12.24日，先在合同已经到期，公司不给我续签合同，想辞退我，请问按照劳动法，公司应该给我多少的补偿？

劳动纠纷 1位律师回答

有个劳动法的问题想咨询下，我之前在一个企业入职两个月（实习期三个月），随后因为一些原因辞职了，可是却被告知要缴纳公司先前为我办理社保的钱，请问这个钱应该由我出吗？

婚姻家庭

我以前在一个公司上班，后来请假一个月就不想去上了，又找到合适的工作，以前上班那还没离职，这会不会有什么影响？我当时签过劳动合同，现在我又在别的公司上班，以前上班那还没办离职手续，以前的公司说要起诉我和我现在上班的公司，说我违反劳动法了，是吗？

合同纠纷

急需一位对劳动法比较清楚的律师。

劳动纠纷 1位律师回答

签了劳动合同，没有提前辞职然后离职了，上了又十多天的班，公司不发工资，符合劳动法吗？

劳动纠纷

我想请问由于我母亲的疏忽在帮客人拔罐的同时不小心倒了一滴酒精在顾客身上导致客人烫伤 而我的母亲并没有和老板签订任何方面的协议 而现在我想问的是对于这次不小心的意外我母亲的老板是否也要承担一部分的责任

医疗纠纷