公司还欠我两年的年假10天没有给我修。我该怎么办？
我们公司今年3月份把设计部撤了，我们的合同要到6.17号才到期。原设计部员工在设计总监的怂恿下和公司签了离职申请去开了一家独立的设计公司。后来设计部只有我一个没签离职申请。然后公司给我发了一个通知 说经公司董事研究设计部搬迁到另一个地方办公，让我去原来设计总监的公司上班。说我要是不去就按矿工处理！公司只给了我复印件的通知，原件公司不给我！后来迫于无奈，我去了原设计总监的公司。而事实上设计总监开的公司根本和我所在的原公司没有任何关联，只是有业务上往来。等我知道被原公司骗了，已经来不及了，上了一个月的班了。请问我现在该怎么办？去劳动仲裁能赢吗？如果仲裁公司以我缺勤一个月写个开除通知开除我怎么办？我现在什么证据都没有 只有劳动合同和一个原公司给我复印件的设计部搬迁通知！原公司还欠我两年的年假10天没有给我修。我该怎么办？
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你好，工作了4年，月薪10k+，现在公司单方面辞退，应该如何赔偿
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我在某公司上班和公司签订了劳动合同但是一直没有给我那一份合同，然后最近主管口头开除我了，让我签署离职信然后以公司没招到人为理由让我再干一个月。我想知道我怎么为自己争取到自己的权益
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我在公司工作3年，没次都是2家公司一起发工资，我们没有签合同，也没有考勤工牌，有微信群，现在公司要辞退我，我该找哪家公司，月薪7千，该怎么赔偿
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你好，请问职工达到退休年龄，社保未缴满15年，单位终止合同有赔偿吗？
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