确认工伤后停工留薪5个月休假,经医院确认又给3个月康复停工留薪限期报告,单位不同意怎么办?
确认工伤后停工留薪5个月休假,经医院确认又给3个月康复停工留薪限期报告,单位不同意怎么办?
之后同意,不按医院建议的4个月,只批一个月,结论:一个月一个的续批,感觉太反索,每个月光跑路办相关的手续,肢体没康复好,心理疾病出来了。
1位律师回答
未到所面谈,律师回答仅供参考你好,前天我去医院看病 然后收费的时候我们都是教过费的,我后面走了 晚上的时候打电话说有几百块钱没有收到,让我重新缴费
医疗纠纷
医疗纠纷 4位律师回答
医疗纠纷 1位律师回答
医疗 去牙科医院 把我牙齿搞坏了 医院不负责任 这样要怎么搞
医疗纠纷 2位律师回答
医疗纠纷 2位律师回答
医疗纠纷 4位律师回答
我在学校生病请假,学校要在校医那里开证明,我开了说我证明造假了,还要我去学校时提供三甲医院证明,没有就不给我读
医疗纠纷
医疗纠纷 2位律师回答
医疗纠纷 2位律师回答
医疗纠纷 2位律师回答
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗事故,分娩事故导致新生儿缺血缺氧性脑病、脑瘫,智力有很大影响,长大生活不能自理
医疗纠纷
医疗纠纷
请问用牙签点涂药水祛斑属于医疗美容吗?如果是医美,美容师没有医师资格证,这种超范围经营的行为侵犯了我的什么权益?我可以要求她退款吗?
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷
医疗纠纷