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    和前公司签订的保密协议 协议内容离职3年内不能踏入同行业 现在我在职的就是同行业 以前客户来找我购买类似产品 前公司掌握了我就职同行业的证据 准确起诉我 要求我赔偿在职内的所有工资 我想问我不干这行业 不会干别的 我的生活来源怎么办 前公司有没有义务支付这3年的生活保障

    山东-德州商业秘密人气( 回答(1)发表于:2020-08-18 10:02

    和前公司签订的保密协议 协议内容离职3年内不能踏入同行业 现在我在职的就是同行业 以前客户来找我购买类似产品 前公司掌握了我就职同行业的证据 准确起诉我 要求我赔偿在职内的所有工资 我想问我不干这行业 不会干别的 我的生活来源怎么办 前公司有没有义务支付这3年的生活保障

    1位律师回答

    未到所面谈,律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

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      山东 德州 解答问题:42383条

      1.竞业限制补偿金的基本标准是:①劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%。 ②月平均工资的30%低于劳动合同履行地最低工资标准的,按照劳动合同履行地最低工资标准支付。

      回复于 2020.08.18 11:01

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