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我们单位一直没有休假,也没有交养老保险

陕西-西安保险理赔人气(0 回答(2)发表于:2021-01-09 13:10

我们单位一直没有休假,也没有交养老保险

2位律师回答

未到所面谈,律师回答仅供参考
  • 张显争律师–大律师网

    13759993019(咨询请说明来自大律师网)

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    陕西 西安 解答问题:146条

    ①没有节假日当然是不合理的。而且这也是违法行为。劳动法指出了法定节假日,对法定节假日都有相关规定的法定休息时间。企业不给员工放法定节假日那就是违法。可向单位提出休假要求。

    回复于 2021.01.09 15:17

  • 张显争律师–大律师网

    13759993019(咨询请说明来自大律师网)

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    陕西 西安 解答问题:146条

    ②相关法律规定"应当自企业成立或者职工入职30日内进行社会保险登记,并办理社会保险缴费手续。《社会保险法》第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。《社会保险法》第五十八条规定“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的部分。"公司未给员工交社保(含养老保险),员工可单方解约,并可要求相应经济补偿(按一年一月工资)。欢迎通过微办案法律咨询平台垂询本律师。

    回复于 2021.01.09 15:17

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