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2018年员工保密协议范本

来源: 大律师网 时间:2018-07-30 浏览:0
导读:2018年员工保密协议范本

  在现实生活中,某些员工因为职位或者工作内容的原因涉及到公司机密,公司为了确保员工不会泄密给公司造成损害,会与员工签订员工保密协议。那么,在下文中大律师网小编整理了2018年员工保密协议范本的内容。

2018年员工保密协议范本

  员工保密协议范本一

  根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及有关规定,甲、乙双方在遵循诚实信用、平等自愿的原则下,经协商就甲方公司薪酬体系保密事项达成协议条款如下:

  一、涉及甲方的公司薪酬体系文件属于甲方公司的商业机密,乙方受聘于甲方公司任职服务期间工资实行保密制,甲乙双方应共同承担保密义务,负有保密责任。

  二、乙方必须严格遵守甲方公司规定的任何成文或着不成文的保密文件、规章、制度等,不得以任何形式将公司的任何机密泄露给公司以外的任何其他人。知悉公司机密泄露情况者,应及时向甲方人事部负责人报告,并采取有效措施防止泄密进一步扩大。

  三、乙方不得在私人交往或通信中泄露公司机密,不得在公共场合谈论公司机密,不得通过其他方式向第三方传递公司机密信息。

  四、乙方不得与公司人事部门以外的第三方讨论、传播、散布、比对薪资。

  五、无论乙方以何种形式离职或被甲方辞退,双方解除或终止劳动合同后,乙方仍然不得向其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方公司就职人员及其有关亲朋好友披露自己曾在公司就职的公司机密文件内容及工作待遇情况。

  六、违约责任约定:

  1、如乙方违反本协议第二条、第三条、第四条所约定的保密义务,应当承担违约责任,一次向甲方支付违约金人民币500元,并赔偿因此给甲方造成的一切损失,包括因追究该违约责任所产生的合理费用等。

  2、在劳动合同期限内,乙方违反本协议约定或有关法律规定,甲方按乙方自动离职处理,或者视情况给予降薪、降职甚至作出开除的处分决定。

  五、争议解决办法:因履行本协议而发生纠纷,可以由双方协商解决。协商不成时,提交甲方所在地劳动仲裁或向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  六、本协议正本一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  七、本协议经甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

  八、本协议为甲、乙双方签订的《劳动合同》的附件,与《劳动合同》具有同等法律效力,本协议有效期限同甲、乙双方《劳动合同》一致。

  甲方(盖章) :乙方(盖章)

  法定代表人: 签名:

  日期: 日期:

  员工保密协议范本二

  甲方: 法定代表人: 联系电话:

  乙方: 身份证件号码: 户籍地址: 通讯地址: 联系电话:

  甲、乙双方根据《中华人民共和国不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动法》以及国家、地方政府有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,就甲方商业秘密保密事项达成如下协议:

  第一条:保密的内容

  1、 技术信息:

  包括但不限于产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果等;

  2、经营信息:

  包括但不限于公司股份构成和投资情况、公司近远期发展战略、经营方针、重要决议、投资方案、投资决策意向、市场分析、产销策略、与公司经济利益关系重大的研究开发项目和计划、经营管理策略;

  3、交易信息:

  包括但不限于客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、定价政策、采购价格、销售价格、进货渠道、客户调查报告、客户成交及商谈的价格;

  3、管理信息:

  包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料等。

  第二条:保密的范围

  1、 乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密;

  2、 乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密;

  3、乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的;

  4、乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术;

  第三条:双方的权利和义务

  1、甲方为乙方的职务发明、科研成果提供良好的工作、应用和生产条件,并根据创造的经济效益给予奖励;

  2、乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发,并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交于甲方,甲方拥有所有权和处置权;

  3、未经甲方书面同意,乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布;

  4、双方解除或终止劳动合同后(无论因何原因),乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;

  5、双方解除或终止劳动合同后(无论因何原因),在解除或终止日后二十四个月内,乙方不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务;

  6、在劳动合同期限内及终止日后的二十四个月内,员工不得建议,或直接或间接地以任何方式试图说服或促使公司或其关联方、股东、客户及商业伙伴的雇员接受其他个人或单位的雇佣,或离开公司或其关联方、股东、客户及商业伙伴;

  7、乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业机密;

  8、甲方安排乙方任职的涉密岗位,并给予乙方保密津贴。

  第四条:保密期限

  1、劳动合同期内;

  2、甲方的专利技术未被公众知悉期内。

  第五条:违约责任

  1、在合同期限内及终止日后的二十四个月内,若乙方违反本协议规定,甲方可要求其赔偿,赔偿金额相当于因乙方行为造成甲方的直接经济损失;同时乙方应向甲方支付违约金,违约金为月平均工资的三倍。若违约责任发生在劳动合同期内,甲方可单方解除与乙方的劳动关系并不予提前通知,更无任何经济补偿金;

  2、本协议与国家有关强制性规定存在直接冲突的,按国家法律规定处理。

  第六条:免责条款

  由于地震、水灾、火灾或政策变化等人力不能预见、不能避免、不能抗拒的原因,导致甲乙双方或一方不能履行或不能完全履行本协议项下的有关义务时,甲乙双方相互不承担违约责任,在不可抗力影响消除后的合理时间内,一方或双方应当继续履行本协议。

  第七条:争议的解决

  由于本协议的履行或解释而产生的或与之有关的任何争议,如双方无法协商解决,应提交当地仲裁委员会并按照其当时有效的仲裁规则和仲裁程序进行最终裁决。若双方对仲裁结果存在异议的,可向当地提起诉讼,并按法院的判决结果执行相关的权利和义务。

  第八条:其他条款

  1、经双方书面确认,任何一方不得变更或修改本协议,国家规定的除外;

  2、本协议未尽事宜,双方可签订补充协议;

  3、本协议一式两份,甲、乙双方各一份,每份具有同等法律效力,自双方签字之日起生效;

  4、甲方拥有对本协议的最终解释权。

  甲方:(公章) 乙方:

  代 表: 右食指印模:

  签署日期: 签署日期:

  以上就是大律师网小编整理的关于2018年员工保密协议范本的内容,希望能大家能从中有所收获。

(编辑:寒水)

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