1.普通女职工
法定退休条件：年满50周岁，养老保险缴费年限满15年(含视同缴费年限和实际缴费年限)。
特殊情况，年满50周岁时养老保险不够15年，怎么办?
地方政策不同，有的地区允许一次性补交，正常办理退休。有的地区不允许补交，但允许继续交费，满15年时，延迟办理退休。有的地区对交费不满十年的，不予办理退休，把个人养老金账户里的储存金额连本带息退还给个人。
2.灵活就业女职工
法定退休条件：年满55周岁，养老保险缴费年限满15年(含视同缴费年限和实际缴费年限)。
各地政策有弹性操作空间。有的地区是50周岁就可以退休。有的地区是转为灵活就业身份之前，工龄满十年的，可以50周岁退休。以地方政策为准。
3.特殊工种女职工
特殊工种：指经国家相关部门认定的，从事高空、高温、井下、有毒有害、特别繁重体力劳动的工作人员。国家对特殊工种人员有可以提前退休的倾斜政策。
法定退休条件：年满45周岁，养老保险缴费年限满15年(含视同缴费年限和实际缴费年限)。
4.工伤原因，完全丧失劳动能力的女职工
不受法定退休年龄的限制，可随时办理退休。
5.因病或非因工伤原因完全丧失劳动能力的女职工
法定退休年龄为45周岁，养老保险缴费年限满15年(含视同缴费年限和实际缴费年限)
6.内退人员
按地方政策和单位政策执行。
那么，参加城镇居民社会保险的女同志，法定退休年龄是多少呢?
法定退休年龄是55周岁，养老保险缴费年限满15年。
综上所述，女职工年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁，其他特殊职业的女职工的退休年龄有所不同……以上就是大律师网小编为大家整理的关于2020年法定女职工退休年龄是多少？的全部内容，如果您对相关内容还存在疑问，欢迎上大律师网找专业律师咨询了解!
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