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劳动能力鉴定标准

更新时间2022-11-01 更新36篇文章 被阅读0

劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定,确定其劳动能力丧失的程度。对劳动能力的鉴定是一项复杂而困难的工作,它涉及医学,伦理学等有关的知识,并依照国家的有关政策性规定,是在明确的鉴定标准的基础上,综合分析被鉴定人的病情后做出的。它要求鉴定人员在鉴定过程中要实事求是,客观地做出鉴定,这关系到我国对丧失劳动能力者的优惠政策。下面大律师网小编整理了劳动能力鉴定标准的相关内容,欢迎阅读。

    劳动能力鉴定等级与实际不符该如何处理?1. 申请复查:根据《工伤保险条例》第二十八条的规定,对初次劳动能力鉴定结论不服的,可在收到鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。复查主要针对鉴定过程中的程序错误、鉴定标准适用不当、关键事实认定不清等情况。2. 提交新证据:如在鉴定结论作出后,发现有新的医疗资料、诊断证明或其他足以影响鉴定结果的证据,可以依据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十六条的规定,向原鉴定机构或上一级鉴定机构申请补充鉴定或重新鉴定。3. 行政复议或诉讼:对于劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论,若认为其存在严重程序违法、滥用职权、明显不公等情形,可依据《行政 ...... 【 浏览全文 】

    劳动能力鉴定结果争议的解决途径有哪些?1. 申请复查:根据《工伤保险条例》第二十六条的规定,如果劳动者对初次鉴定结论不服,可以在收到鉴定结论之日起15日内向上一级劳动能力鉴定委员会申请复查。复查鉴定的结论为最终结论。2. 行政复议:如果劳动者对复查后的鉴定结果仍然不满,可以按照《行政复议法》的规定,向作出该鉴定决定的行政机关的上一级行政机关申请行政复议。3. 行政诉讼:如果复议结果仍不满意,可以依据《行政诉讼法》,在接到复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。4. 劳动争议仲裁:如果争议涉及工伤待遇等问题,劳动者还可以依据《劳动争议调解仲裁法》申请劳动争议仲裁。【法律依据】1. 《工伤保险条例》2. 《行政复 ...... 【 浏览全文 】

    劳动能力鉴定标准有哪些?1、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的规定,对于职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准有着详细的标准,下面简单介绍下伤残等级的分级标准。2、依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,对伤残程度进行综合判定分级。3、根据条目划分原则以及工伤致残程度,综合考虑各门类问的平衡,将残情级别分为一至十级。最重为第一级,最轻为第十级。对未列出的个别伤残情况,参照本标准中相应定级原则进行等级评定。劳动能力鉴定赔偿标准是什么?劳动能力等级共分为十级,各个等级享受的待遇依照《工伤 ...... 【 浏览全文 】

    劳动能力鉴定标准是什么劳动能力鉴定标准是根据受伤的严重程度来确定1~10级的伤残等级。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过2年。工伤职工本人无法提出申请的,可由其近亲属代为提出。依据《劳动能力鉴定管理办法》第九条规定,申请劳动能力鉴定应当提交以下材料:(一)劳动能力鉴定申请;(二)《工伤认定决定书》原件和复印件;(三)诊断证明、检查检验报告等原件和复印件,完整有效的病历;(四)职工身份证或其他有效身份证明原件和复印件 ...... 【 浏览全文 】

    法定职业病分为几大类我国法定职业病共10类,115种。分别为尘肺、物理因素所致职业病、生物因素所致职业病、职业性放射性疾病、职业中毒、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性皮肤病、职业性肿瘤、其他职业病。(一)粉尘作业(尘肺)包括矽肺、煤工尘肺、电焊工尘肺、滑石尘肺、石墨尘肺、碳黑尘肺、石棉肺、陶工尘肺、铝尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、铸工尘肺、其他尘肺;(二)物理因素,所致职业病包括中暑、减压病、高原病、航空病、手臂振动病;(三)生物因素,所致职业病包括炭疽、森林脑炎、布氏杆菌病;(四)职业中毒包括铊中毒、铍病、钒中毒、铅中毒、汞中毒、酚中毒、磷中毒、砷中毒、钡中毒、锰中毒、镉中毒、铀中毒、氨中毒、苯中毒、甲苯中 ...... 【 浏览全文 】

    听力受损职业病鉴定条件1、只要感觉耳朵听力下降先去医院看病,只要因工作原因致听力受损都属于职业病。2、可以去做职业病诊断,对诊断不服可在三十日内向当地卫生部门申请职业病鉴定。鉴定结果下来,走工伤认定,劳动能力鉴定,仲裁等司法程序。《中华人民共和国职业病防治法》第四十五条劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。第四十六条职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。第五十三条当事人对职业病诊断有异议的,可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政 ...... 【 浏览全文 】

    2021年劳动能力鉴定标准【详细】最新劳动能力鉴定标准——职工工伤与职业病致残等级分级a一级1极重度智能损伤;2四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3颈4以上截瘫,肌力≤2级;4重度运动障碍(非肢体瘫);5面部重度毁容,同时伴有表B.2中二级伤残之一者;6全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;7双肘关节以上缺失或功能完全丧失;8双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;9双下肢及一上肢严重瘢痕畸形,活动功能丧失;10双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;11肺功能重度损伤和呼吸困难Ⅳ级,需终生依赖机械通气;12双肺或心肺联合移植术,13小肠切除≥90%;14肝切除后原位肝移植;15胆道损伤原位肝移植;16全胰切除;17双侧肾切除 ...... 【 浏览全文 】

    2021年最新劳动能力鉴定标准【详细】最新劳动能力鉴定标准——职工工伤与职业病致残等级分级a一级1极重度智能损伤;2四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3颈4以上截瘫,肌力≤2级;4重度运动障碍(非肢体瘫);5面部重度毁容,同时伴有表B.2中二级伤残之一者;6全身重度瘢痕形成,占体表面积≥90%,伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;7双肘关节以上缺失或功能完全丧失;8双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;9双下肢及一上肢严重瘢痕畸形,活动功能丧失;10双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;11肺功能重度损伤和呼吸困难Ⅳ级,需终生依赖机械通气;12双肺或心肺联合移植术,13小肠切除≥90%;14肝切除后原位肝移植;15胆道损伤原位肝移植;16全胰切除;17双侧肾 ...... 【 浏览全文 】

    劳动能力鉴定的标准是什么根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 16180-2014的规定,对于职工工伤致残劳动能力鉴定原则和分级标准有着详细的标准,下面简单介绍下伤残等级的分级标准。依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度,适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响,对伤残程度进行综合判定分级。根据条目划分原则以及工伤致残程度,综合考虑各门类问的平衡,将残情级别分为一至十级。最重为第一级,最轻为第十级。对未列出的个别伤残情况,参照本标准中相应定级原则进行等级评定。一级器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿,存在特殊医疗依赖,或完全或大部分或部分 ...... 【 浏览全文 】

    2021年《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014中华人民共和国国家标准劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级目次前言1、范围2、规范性引用文件3、术语和定义4、总则5、职工工伤与职业病致残等级分级5.1一级5.2二级5.3三级5.4四级5.5五级5.6六级5.7七级5.8八级5.9九级5.10十级附录A各门类工伤、职业病致残分级判定基准附录B(资料性附录)正确使用本标准的说明附录C(规范性附录)职工工伤职业病致残等级分级表前言本标准按照GB/T1.1—2009给出的规则起草。本标准代替GB/T16180—2006《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,与GB/T16180—2006相比,主要技术变化如下:———将总则 ...... 【 浏览全文 】

    2020法定工伤劳动能力鉴定需要注意事项有哪些?1.关于劳动能力鉴定的法定机构。根据《工伤保险条例》第23、24两条的规定,劳动能力鉴定由设区的市级劳动能力鉴定委员会和省、自治区、直辖市的劳动能力鉴定委员会进行。这一规定包含如下三个问题:(1)劳动能力鉴定属于劳动保障行政部门的职能,因而它属于国家的行政行为。其他任何单位包括人民法院、公安机关以及其他各种鉴定机构,都无权从事劳动能力等级鉴定。假如其他部门从事了这种鉴定,其鉴定结论不能被作为证据在诉讼中采用。(2)区级劳动保障行政部门和未设区的市级劳动保障行政部门都不设劳动鉴定委员会,换言之,这两种劳动保障行政部门不具有劳动能力鉴定的职能。如果这两种劳动保障行政部 ...... 【 浏览全文 】

    2020工伤劳动劳动能力鉴定费用是多少?(一)劳动能力鉴定的收费标准按省苏价费[1996]156号文件规定收取,每人次280元;(二)劳动能力鉴定费以及必要的医疗检查费用,参加工伤保险的,由工伤保险基金支付;未参加工伤保险的,由用人单位承担;(三)申请复查和再次鉴定的,鉴定费以及必要的医疗检查费用,先由申请方垫付,鉴定结论维持原结论的,由申请方承担;(四)确认停工留薪期的鉴定费由用人单位承担。工伤劳动能力鉴定费由谁出?用人单位承担工伤事故赔偿责任,当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用,初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担,包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人的差旅费等,用人单位为职工购买了工伤保险且足额缴纳保险费的,该费用由 ...... 【 浏览全文 】

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