4月21日,市局党组成员、政治处主任胡孝武主持召开会议,部署安排2017年“岗位大练兵、业务大比武”活动。政治处、办公室、征管和科技发展科、纳税服务科、稽查局、电税中心负责人参加会议。
结合实际早谋划。在省局实施方案尚未下发,根据2016年“岗位大练兵、业务大比武”情况,讨论研究2017年练兵比武工作。
健全机构明职责。为切实有效地推进练兵比武工作,明确由政治处具体负责练兵比武日常工作,办公室、征管和科技发展科、纳税服务科、稽查局和电税中心为专项协调指导部门,细化工作职责,明确要求。
创新形式促提升。在个人自学的基础上,采取周周练、月月考的方式,加大组织推动。每周在市局内网公布练兵试题,每月实行集中抽考,并将考试结果与组织绩效、个人绩效有效挂钩。同时,拓展学习方式,充分运用“互联网+”,将练兵试题发布在微办公平台,把零散时间利用起来,方便干部职工随时随地学习业务知识。