董小芳蒋攀陈科
人心向背看作风。形式主义、官僚主义与党的性质宗旨和优良作风格格不入，已成为阻碍社会发展的肠梗阻。集中整治形式主义、官僚主义等四风问题，力革陋习，涵养清风，是推动清廉宁波建设的重要保障。
周成伟市人大代表、余姚市纪委副书记
胡寿南市政协委员、宁海中学副校长
2019年1月21日，市纪委十三届四次全会强调，要坚决破除形式主义、官僚主义，深化拓展作风建设成果，掷地有声。在今年的两会上，力戒形式主义、官僚主义，自然成了不少代表委员关注的话题。
纪委全会上的声音，意味着我市将以较真、较劲的决心和意志，对形式主义、官僚主义穷追猛打，推动全市形成清廉高效之风。作为一名纪检人，市人大代表周成伟告诉记者，从去年开始，宁波就在全市范围针对形式主义、官僚主义展开了集中专项整治，以他所在的余姚为例，有专项的整治方案、有具体的问题清单，精准发力，对一批存在形式主义、官僚主义行为的单位和干部进行了严肃处理，空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等，这些发生在干部身上、困扰在群众身边的四风问题正在得到有效遏制。
据统计，2018年，我市纪检监察机关强督查、严问责，着重围绕管党治党、扶贫及帮扶、污染防治等10个重点领域开展专项整治，共查处形式主义、官僚主义典型问题144起，处理干部263人，党纪政务处分133人。
但是，整治形式主义、官僚主义的作风顽疾，不可能一蹴而就、立竿见影，仍然有不少问题需要关注和改进，如部分单位在创新工作方法和载体过程中，仍存在脱离实际、流于形式的情况；干部队伍中仍然存在虚、躲、拖、懒等不良作风；还有部分单位在服务群众方面，存在门难进、脸难看或门好进、脸好看，但事情依然难办等情况。
以教育系统为例，比如教师上班一天要签到好几次，痕迹管理要求教师家访要拍照、搞个班级活动要填表、找学生谈话要记录。这些事情虽然不大，但有时忙起来难免会觉得疲于应付。市政协委员胡寿南说，剔除这些形式主义，建议能够建立一套符合教育教学实际的评价体系，进一步加强教师队伍职业道德建设、专业素质建设，让老师们能真正做到全心全意教书育人。
从整体上深入推动整治形式主义、官僚主义问题取得实效，周成伟建议，要督促各级党委履行好主体责任，紧盯形式主义、官僚主义新动向新表现，拿出有效管用的整治措施，督促重点查处检查监督后、媒体曝光后、群众强烈反映后仍未整改的问题，以上率下、层层带动，推动一步一个脚印、踏踏实实干工作的良好风气在全市蔚然成风。
