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收集证据,进行协商。若不行,可以进行劳动仲裁。
张庆杰律师2021.08.04 13:35回复
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市劳动能力鉴定中心违反鉴定程序,违法鉴定。经投诉后,又将生效的合法鉴定结论和违法鉴定结论一并撤销。
第七十六条当事人可以就查明事实的专门性问题向人民法院申请鉴定。当事人申请鉴定的,由双方当事人协商确定具备资格的鉴定人;协商不成的,由人民法院指定。当事人未申请鉴定。
顾问团律师2021.08.03 19:44回复
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工伤鉴定九级伤残,没有签劳动合同,工作超过三年,要是离职还能拿到没有签劳动合同的补助金吗?
可以要求11个月双倍工资。
耿姗姗律师2021.08.01 09:30回复
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工资领取表能证明劳动关系。劳动者与用人单位之间要确定劳动关系,主要还是要看双方是否存在劳动合同,如果没有劳动合同或者合同期限已满,但是有发放工资的记录、考勤记录等。
顾问团律师2021.08.01 01:09回复