新浜司法所化解一起群体劳资纠纷

5月下旬，位于新浜镇的某公司34名员工来到新浜司法所求助，希望政府出面，拿回公司应付的薪资。

为了依法维护劳动者合法权益，新浜司法所立即联系镇社保所、工业园区调委会和派出所等相关部门，第一时间成立调解小组，安排场所接待工人代表，详细听取职工代表的维权诉求。同时，根据《劳动合同法》和《上海市工资支付办法》等相关法律法规，引导他们依法维权和理性维权。员工代表听了调解员的劝解,纷纷表示愿意安心等待，配合相关部门在合法、合理、合情的原则下，通过法律途径争取自身的应得利益。

在安抚好员工的同时，新浜司法所立即牵头，多部门联动，通过积极走访企业，约谈企业负责人等方式，详细了解了引发矛盾的原因、矛盾的过程以及劳资双方的争执，并指出了企业在用工及工资支付上存在的问题。经过和涉事企业多次沟通谈话和反复释法说理，最终形成了专项资金用于支付职工工资的方案。5月25日下午，司法所组织涉事企业及全部43名职工进行了现场调解，当场签订《调解协议书》并向职工支付了拖欠的工资。

在面对情况复杂、涉及人员多、员工诉求迫切等问题面前，司法所、社保所和工业园区等职能部门以构建和谐劳动关系为己任，资源互补、力量齐聚、多措并举，充分发扬了爱岗敬业精神，从不稳定因素的排摸、介入、调处入手，准确、及时化解群体性劳资纠纷，有效保障了员工利益，也确保了和谐稳定。