锡林郭勒盟突出“五个确保”强化换届工作责任落实

为加强对旗县市、苏木乡镇党委换届工作的组织领导，发挥旗县市党委领导核心作用，落实换届工作责任，锡盟旗县市、苏木乡镇党委换届工作领导小组与旗县市党委书记签订换届工作责任状，确保换届工作顺利圆满完成。

确保责任落实到位。明确旗县市党委切实落实换届工作主体责任，党委书记要履行第一责任人责任，加强对全旗党委换届工作的统一领导。对本旗县市换届过程中出现领导不力、失职渎职等问题，严肃追究本旗县市党委和党委主要负责同志的责任。

确保组织机构健全。按照全盟旗县市、苏木乡镇党委换届工作会议要求，督促各旗县市及时建立本级领导机构和工作班子，配备精干的工作人员，制定好换届工作方案，及时研究解决工作中的具体问题，把各项工作抓紧抓实。

确保政策执行到位。认真贯彻落实换届有关精神，熟悉政策规定，切实把上级党委关于换届的原则要求转化为指导本地实践的具体措施，把握好时间节点、程序步骤、关键环节等具体事项，统筹做好人事安排，确保实现“四个好”目标。对遇到的困难和问题加强政策研究，重大问题要及时请示汇报。

确保党代会代表质量。要求各旗县市党委加强对代表选举工作的领导，要坚持党组织主导人选推荐提名，严格标准、严肃程序、严把关口，自下而上、上下结合、反复酝酿，确保代表的先进性和纯洁性。

确保换届风清气正。认真贯彻上级纪委、组织部门关于严肃换届纪律的要求，严格执行中央“九个严禁、九个一律”换届纪律，加强教育引导和监督检查，畅通监督举报渠道，坚决防止和严肃查处违纪违法行为，始终保持整治不正之风的高压态势，营造良好的换届环境。