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    公司无故辞退如何维权？

    广西-南宁劳动纠纷人气（） 回答（3）发表于：2026-08-03 16:00

    公司无故辞退如何维权？

    3位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 冯紫峻律师–大律师网

      冯紫峻律师

      18677068006（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广西 南宁 解答问题：25条

      可以上门沟通，带上资料咨询

      回复于 2026.08.03 16:01

    • 广西定捷律师事务所–大律师网

      广西定捷律师事务所

      19911214466（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广西 南宁 解答问题：341条

      《中华人民共和国劳动合同法》
      第三十九条：仅有劳动者严重违纪、失职犯罪等法定情形，用人单位才可无偿辞退员工。
      第四十七条：经济补偿金 N。每满 1 年支付 1 个月工资；六个月以上按 1 年；不满六个月支付 0.5 个月；月工资为辞退前 12 个月全部应发平均薪资（底薪、提成、奖金、津贴）。
      第四十八条：用人单位违法解除，劳动者可以二选一：①要求回去继续上班；②索要违法解除赔偿金。
      第八十七条：公司无故、无合法理由辞退，应当支付2N 双倍赔偿金。

      回复于 2026.08.05 09:51

    • 袁鑫刚律师–大律师网

      袁鑫刚律师

      18269088238（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广西 南宁 解答问题：35条

      您好，可以申请劳动仲裁，如需委托律师可以进一步联系！

      回复于 2026.08.07 09:18

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