能否告这家企业违反劳动法,要求双倍工资呢
我们7人要求劳动仲裁,这家民企以我有劳动合同为由,拒付双倍工资,有法律依据吗 我是一国企正式职工,由于企业效益不好,单位长期放假,我到另一家民企干了5个月会计离开,没有签订劳动合同,能否告这家企业违反劳动法,要求双倍工资呢
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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