试用期未转正的员工同样享有工伤保险。这是基于我国劳动法的规定,旨在保障所有劳动者的合法权益,无论其是否处于试用期。...
解除劳动合同的法定补偿标准主要涉及到经济补偿金的计算,其具体数额与劳动者在单位的工作年限和工资水平有关,且存在特定的情形下...
连续缴存公积金对于个人申请住房公积金贷款的资格和利率有一定的影响。通常,连续且稳定的公积金缴存记录可以提高贷款额度,并可能...
在面临劳动争议时,起诉前的准备工作至关重要。这包括收集证据、确定诉求、了解相关法律法规、尝试协商解决以及选择合适的法律服务...
在未签订劳动合同的情况下,劳动者依然有权申请工伤鉴定并获得相应赔偿。尽管劳动关系的书面证明对于工伤认定程序较为有利,但在实...
确保工伤认定与保险待遇的衔接主要涉及到工伤保险制度的运作和法律规定。这需要员工在发生工伤后及时报告,企业依法进行工伤申报,...