返回首页 |
手机站 |
律师黄页 | 会员中心 | 微办案APP
刑事法律常识
刑事法律常识
公司法律常识
民事法律常识
民事法律常识
经济法律常识
非诉讼法律常识
涉外法律常识

劳动合同解除证明格式是什么?单位不开解除劳动合同证明怎么办?

发布时间:2018-04-20 16:32:06 浏览:0
  劳动合同解除证明是劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。其内容应当写明原劳动合同期限、解除原因、所根据的规定、单位盖章、劳动者签字确认。单位不开解除劳动合同证明,由劳动行政部门责令改正,因此行为给劳动者造成损失的,应赔偿损失,可向工地地的劳动监察部门投诉!
  劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动合同解除证明,依具体使用目的,其重要性有差异。劳动合同解除证明可以做为录用公司内部审核用材料,证明你目前不在职或已从相关的公司离职,可以证明你目前不在职或者已从其他公司离职的证明,另外,当被动的与现公司解除劳动关系时,劳动合同解除证明内,会有解除事由。接下来大律师网小编给大家介绍下劳动合同解除证明格式。

  劳动合同解除证明(一)

  劳动合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因_________________________, 根据《劳动法》第_________条,第_________款,第__________项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  (用人单位盖章)

  年     月     日

  注:本证明书一式四份,原合同双方当事人、失业保险机构、社保经办机构各一份。

  劳动合同解除证明(二)

  兹有本单位职工               ,性别    ,身份证号码

  劳动合同类型为        (有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作为期限劳动合同),工作岗位为         ,劳动合同起止时间为       年      月      日至    年    月    日,本单位实际工作年限起于       年      月      日,共      年      个月。因(1)劳动合同期限届满,(2)      , 根据《劳动合同法》第    条第    款第    项规定,本单位于      年      月      日终止(解除)与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  用人单位盖章

  年   月  日

  注:本证明书一式四份,原合同双方当事人、失业保险机构、社保经办机构各一份。

  既然解除劳动合同证明,单位不开解除劳动合同证明怎么办?劳动合同法明确规定,用人单位和劳动者解除劳动合同的,应当向劳动者出具解除劳动合同的书面证明;未出具书面证明,由劳动行政部门责令改正,因此行为给劳动者造成损失的,应赔偿损失。大律师网小编建议有遇到此类情况的可向工地地的劳动监察部门投诉!

  劳动合同解除证明与劳动者自身权益有直接关系,并且可能对日后维权有决定性影响,所以掌握基本的劳动合同解除证明格式是很有必要的。以上就是大律师网小编为您带来的内容,希望对你有所帮助,如果你有遇到其他法律上的问题可以到大律师网站进行在线律师咨询
(编辑:若秋)
文章阅读结束,点击范文即可下载使用

劳动合同解除证明

大律师网提示:范本有风险,使用需谨慎,法律是经验性极强的领域,范本无法思考和涵盖全国,最好找专业律师起草或审核后使用。
在线咨询
找律师

*上万名律师在线权威解答

公众号 手机站
公众号 - 大律师网(Maxlaw.cn) 手机站 - 大律师网(Maxlaw.cn)
联系我们

广告合作

商务合作

地 址:厦门市软件园二期望海路59-1号803室

全国律师咨询热线电话

400-668-6166

Copyright © 2008-2024 大律师网 版权所有
国家信息产业部备案: 闽ICP备08005907号 | 闽公网安备 35020302001683号