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试用期没过没有工资合法吗?试用期没过没有工资怎么办?

发布时间:2022-07-08 15:46:58 浏览:0
  一般用人单位在与劳动者签订劳动合同时,会约定劳动年限,一般试用期是包括在劳动年限里面的。试用期也是需要发工资的。那么试用期没过没有工资合法吗?试用期没过没有工资怎么办?接下来就跟着大律师网小编一起来了解这方面的知识点吧!

试用期没过没有工资合法吗?

  不合法。

  劳动者提供劳动,用人单位就应该支付工资。即使工作1天也是应该支付工资,用人单位以劳动者试用期内不给工资,属于违法行为。

试用期没过没有工资怎么办?

  试用期不合格的,不影响员工在试用期的工资发放。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。

  由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁

  上述内容就是就是小编为大家整理出的相关资料,欢迎阅读观看了解。还有任何的问题可以在大律师网站致电客服,我们会为你提供帮助。

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