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晚婚晚育年龄

更新时间2020-06-09 更新13篇文章 被阅读0

《中华人民共和国婚姻法》没有晚婚年龄的规定。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,人们通常会觉得男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。晚婚年龄与法定婚龄不同,它不是强制性的,而只是鼓励性、提倡性的结婚年龄。

    哪些地区支持晚婚减税?以往,我国部分地区和单位确实存在对晚婚夫妇给予一定税务优惠或补贴的做法,这是基于促进人口计划生育和优化人口结构的考虑随着2016年中国全面实施二孩政策以及后续的人口政策调整,加之2019年新修订的《中华人民共和国个人所得税法》及实施条例的实施,原有的许多与计划生育直接挂钩的税收优惠政策已不再适用。根据现行《个人所得税法》,个税减免主要集中在子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等专项附加扣除上,而未直接提及晚婚作为减税条件。这意味着,当前税收优惠更多侧重于家庭负担的减轻和民生改善,而非以结婚年龄为直接考量因素。引用法条:《中华人民共和国个人所得税法》(2018年 ...... 【 浏览全文 】

    国家对晚婚晚育的休假天数有何明确规定?2016年修改后的《中华人民共和国人口与计划生育法》删除了关于晚婚晚育奖励的规定,这意味着国家不再强制推行晚婚晚育政策,同时也取消了原有的晚婚假。同时,新法规定了更为人性化的生育假期制度,如女方产假由原来的98天延长至98+30=128天(包括产前可以休假15天),男方也享有陪产假,具体天数由各地自行确定,一般在7-30天之间。相关法条:1. 《中华人民共和国人口与计划生育法》第25条:“符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。”2. 各地关于实施全面两孩政策的具体规定,例如《北京市人口与计划生育条例》、《上海市人口与计划生育条例》等,均对产假和陪产 ...... 【 浏览全文 】

    晚婚晚育夫妇能否享受更多生育假?在2016年以前,我国《人口与计划生育法》及相关地方性法规对晚婚晚育有明确的规定,晚婚晚育的夫妻在生育假上通常会比法定标准享有更长的假期。但2016年修改后的《人口与计划生育法》取消了有关晚婚晚育的奖励政策,改为统一的产假和陪产假制度,即无论是否晚婚晚育,符合规定的夫妻均可享受一定期限的生育假。具体而言,按照《女职工劳动保护特别规定》,女职工可享受至少98天的产假,其中包含产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。另外,男方还可以依法享有陪产假,具体天数由各省级人民政府根据本地实际情况确定。【相关法条】1. 《中华人民共和国人口与计划 ...... 【 浏览全文 】

    晚婚晚育假期与产假、陪产假有何区别?1. 晚婚晚育假期:这是指根据《中华人民共和国人口与计划生育法》以及各地计划生育条例的规定,针对达到法定晚婚年龄(男25周岁以上,女23周岁以上)结婚并生育的夫妻,可以享受一定天数的额外带薪假期。随着我国全面二孩政策的实施以及三胎政策的放开,部分地区的晚婚晚育奖励政策已逐步取消或调整。2. 产假:依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工享有不少于98天的产假,包括产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。同时,部分地区还在此基础上增设了生育奖励假或者延长产假时间。3. 陪产假(护理假):男方在妻子生产期间享有一定的带薪假期,用于照顾妻 ...... 【 浏览全文 】

    企业能否对晚婚晚育员工降低薪酬待遇?根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条明确规定:“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。”其中,“取得劳动报酬的权利”不因劳动者是否晚婚晚育而有所区别。此外,《女职工劳动保护特别规定》第五条也指出:“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。”这进一步强调了对女性员工在婚姻生育期间权益的保护,并可推及至所有员工,即企业不得因员工晚婚晚育降低其应得的薪酬待遇。【 ...... 【 浏览全文 】

    2020年国家如何规定晚婚晚育年龄 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。晚婚晚育假是否已被取消 全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议通过《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》,并于2017年元旦实施。按照修正案草案规定,从2017年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。至于是否彻底取消晚婚晚育的奖励,现在尚无定论,因为婚姻法规定晚婚晚育应予鼓励。是否取 ...... 【 浏览全文 】

    2020年国家晚婚晚育年龄怎么规定? 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。晚婚晚育假是否已被取消 全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议通过《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》,并于2017年元旦实施。按照修正案草案规定,从2017年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。至于是否彻底取消晚婚晚育的奖励,现在尚无定论,因为婚姻法规定晚婚晚育应予鼓励。是否 ...... 【 浏览全文 】

    晚婚晚育年龄是多少《中华人民共和国婚姻法》第六条规定:“结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。”而对于晚婚晚育,《婚姻法》中并没有明确规定,一般是由各地立法规定。在各地计划生育条例中,一般规定比法定婚龄迟三周年以上初婚为晚婚,即女性满二十三周岁和男性满二十五周岁结婚就算晚婚。而对于晚育,有些省份要求只要在23周岁以上生育就属于晚育,有的省份要求在24周岁以上生育才属于晚育。如《广东省人口与计划生育条例》第十八条规定:“比法定婚龄迟三周年以上初婚的为晚婚,已婚妇女二十三周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。”而《浙江省人口与计划生育条例》第十七条规定:“鼓励公民晚婚、晚育。男女双方按法定婚龄 ...... 【 浏览全文 】

    2019年国家如何规定晚婚晚育年龄1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。晚婚晚育假是否已被取消 全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议通过《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》,并于2017年元旦实施。按照修正案草案规定,从2017年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。至于是否彻底取消晚婚晚育的奖励,现在尚无定论,因为婚姻法规定晚婚晚育应予鼓励。是否取 ...... 【 浏览全文 】

    2018年国家如何规定晚婚晚育年龄 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。晚婚晚育假是否已被取消 全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议通过《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》,并于2017年元旦实施。按照修正案草案规定,从2017年1月1日起将取消晚婚假、晚育假。至于是否彻底取消晚婚晚育的奖励,现在尚无定论,因为婚姻法规定晚婚晚育应予鼓励。是否取 ...... 【 浏览全文 】

      每个省的晚婚晚育年龄规定是一样的吗?符合晚婚晚育的条件有什么奖励政策吗?接下来大律师网的小编为大家祥细解答江苏省晚婚晚育年龄是多少,晚婚假是怎么规定的。江苏省晚婚晚育年龄是多少新婚姻法晚婚晚育年龄我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。《婚姻法》没有晚婚年龄的规定。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满25周岁、女年满23周岁的初婚为晚婚。晚婚年龄与法定婚龄不同,它不是强制性的,而只是鼓励性、提倡性的结婚年龄。一般晚婚生育者即符合晚育条件。根据《中华人民共和国宪法》和国家有关法律规定,结合江苏省实际情况,制定本条例。第十三条、国家提倡晚婚晚育,凡男年满二十五周岁、女年满 ...... 【 浏览全文 】

    现在很多少读完大学又想在工作上有所成就,有一份的固定收入、生活稳定、找一个彼此相爱的伴侣再结婚,这些想法一般都要经过几年时间的奋斗才会达成,这样结婚就会相对比较晚了,那么法律上对结婚年龄有什么规定呢?法定男女晚婚晚育年龄是多少?下面请跟随我们大律师网的小编来了解吧。法定男女晚婚年龄是多少1.晚婚的前提是双方都为初婚,如果其中一方属于再婚就不属晚婚;2.男25周岁以上、女23周岁以上结婚为晚婚;3.晚婚晚育享受国家的鼓励政策,双方达到双方享受,一方达到一方享受。法定男女晚育年龄是多少1.已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育;2.享受晚育的前提条件是男女双方都须是第一次生育,如果其中有一方以前曾经生育 ...... 【 浏览全文 】

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