1.子女实际需求
涵盖日常生活、教育、医疗等必要支出。若子女患有重大疾病、就读私立学校等特殊情况,可适当增加抚养费。
2.父母负担能力
有固定收入:按月总收入的20%-30%支付,负担两个及以上子女的,比例可适当提高,但不超过月总收入的50%。
无固定收入:参照当年总收入或同行业平均收入,按上述比例确定。
3.当地实际生活水平
不同地区经济发展水平差异较大,抚养费标准需结合当地物价、消费水平等因素综合确定。
(一)有固定收入的情况
1.一般按照月总收入的百分之二十至三十的比例给付。比如,一方月收入为10000元,每月抚养费可能在2000元到3000元之间。
2.负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
(二)无固定收入的情况
1.抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。例如,从事个体经营,若所在行业平均年收入为80000元,也按照相应比例计算抚养费。
2.有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。特殊情况包括子女患有重大疾病需要高额医疗费用,或者抚养孩子一方的经济状况极度困难等。
此外,抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。通常抚养费会支付到孩子年满十八周岁为止,如果孩子十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚养费。
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