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    在用人单位工作12年之久,没有签订过劳动合同,没有给缴纳社保,一直拿的最低工资

    河北-唐山工程建筑人气( 回答(2)发表于:2022-05-26 16:26

    在用人单位工作12年之久,没有签订过劳动合同,没有给缴纳社保,一直拿的最低工资,这种情况怎么找单位谈,待遇能谈提高吗?

    1位律师回答

    未到所面谈,律师回答仅供参考
    • 顾问团律师–大律师网

      18046294923(咨询请说明来自大律师网)

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      河北 唐山 解答问题:42383条

      你好,没有签订过劳动合同,没有缴纳社保是违反劳动法的,可以维护相关权益,待遇问题可以与公司协商。

      回复于 2022.05.27 10:34

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