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    多年劳务派遣被辞退没有补偿违法吗

    广东-广州劳动纠纷人气（） 回答（7）发表于：2024-05-23 09:49

    多年劳务派遣被辞退没有补偿违法吗

    5位律师回答

    未到所面谈，律师回答仅供参考
    • 李海花律师–大律师网

      李海花律师

      17665146172（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 广州 解答问题：344条

      公司违法辞退职工。要支付经济赔偿金2N

      回复于 2024.05.23 10:50

    • 林炳坤律师–大律师网

      林炳坤律师

      18923799620（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：38条

      用工单位依法退回没有补偿，但用人单位无故辞退应当给与赔偿。具体需要详细了解。

      回复于 2024.05.23 12:06

    • 梅亮律师–大律师网

      梅亮律师

      13005476853（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 深圳 解答问题：5295条

      尽快委托我们代理申请劳动仲裁维权。劳务派遣的辞退明显违法。

      回复于 2024.05.23 17:41

    • 王德欣律师–大律师网

      王德欣律师

      13926499955（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 广州 解答问题：36条

      可以向劳务派遣公司主张违法解除劳动合同赔偿金，干一年赔两个月。

      回复于 2024.05.25 08:35

    • 吴苑玲律师–大律师网

      吴苑玲律师

      18933595878（咨询请说明来自大律师网）

      咨询我
      广东 惠州 解答问题：95条

      劳务派遣员工被辞退是否有补偿，取决于辞退的具体情况。如果辞退符合《劳动合同法》的规定，例如合同到期不续签等，派遣单位应支付经济补偿金，按工作年限每年一个月工资计算。如果属于违法辞退，如无故解雇，应支付双倍的经济补偿金作为赔偿

      回复于 2024.05.27 08:10

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