公司要辞退我，要解除劳动合同-法律咨询-大律师网

公司要辞退我，要解除劳动合同

山东-烟台劳动纠纷人气（）回答（4）发表于：2024-12-04 14:04

公司要辞退我，要解除劳动合同

2位律师回答

未到所面谈，律师回答仅供参考

国建涛律师

18562215280（咨询请说明来自大律师网）
咨询我

山东烟台解答问题：128条

劳动争议纠纷，详细说明一下

回复于 2024.12.04 14:08
牛振平律师

13854262713（咨询请说明来自大律师网）
咨询我

山东青岛解答问题：4118条

首先，确认公司辞退你的理由是否合法。如果是因为你严重违反公司规章制度、严重失职、营私舞弊等符合法律规定的过错原因，公司可以依法解除劳动合同，且一般不用支付经济补偿。但如果公司没有正当理由，比如以不合理的业绩考核、无根据的工作失误等借口辞退你，这种情况可能属于违法解除。
如果是合法辞退，公司应该按照法律规定和合同约定来处理后续事宜。例如，公司需要在辞退时一次性结清你的工资，包括正常工作时间的工资、加班工资等。如果公司还欠你未休年假的工资报酬等，也应一并结算。
要是违法解除，你有多种途径维护自己的权益。你可以先尝试和公司进行沟通，要求公司给出合理的解释，并提出你认为合法的补偿要求，如要求公司支付赔偿金（按照经济补偿标准的二倍计算，经济补偿是按你在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿）。如果沟通无果，你可以向公司所在地的劳动监察大队投诉，请求他们对公司的违法行为进行调查和处理。或者你也可以直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，通过法律程序来维护自己的权益，在仲裁过程中要提供能够证明公司违法解除劳动合同的证据，比如劳动合同、工资条、工作证、辞退通知、同事证言等相关材料。

回复于 2024.12.05 12:00

没有符合您的答案？立即在线问律师

推荐律师

热门法律咨询