企业降工资
由于经济不景气,公司大半年来业绩受到影响,为了和公司共渡过难关,领导号召员工工资只领一部分,等业绩好的时候再加倍补偿给员工。现在过去大半年了,业绩已经有提高,工资还是只发一部分,请问这是在变向降我们工资吗?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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