}
当前位置： 首页>> 法律咨询>> 咨询详情

    本人是一家企业的小员工，开始上班时就签订了劳动合同，合同上明文规定

    安徽-合肥劳动纠纷人气（） 发表于：2014-09-26 10:21

    本人是一家企业的小员工，开始上班时就签订了劳动合同，合同上明文规定，入职瞒两个月转正并交纳五险一金，可我入职已有五月，并没有给我交纳五险，请问，厂里违反了劳动合同吗？，我该怎么做？

    没有符合您的答案？立即在线问律师
    推荐: 安徽律师 合肥律师 劳动纠纷律师 合肥劳动纠纷
    相关咨询
    热门推荐
    热门律师推荐
    同省律师：
    合肥律师 芜湖律师 蚌埠律师 淮南律师 马鞍山律师 淮北律师 铜陵律师 安庆律师 黄山律师 滁州律师 阜阳律师 宿州律师 巢湖律师 六安律师 亳州律师 池州律师 宣城律师
    同区律师：
    瑶海区律师 庐阳区律师 蜀山区律师 包河区律师 长丰县律师 肥东县律师 肥西县律师 滨湖新区律师 政务新区律师
    专长律师：
    合肥破坏电力设备罪律师 合肥拆迁补偿律师 合肥二手房定金合同律师 合肥农村建房纠纷律师 合肥房屋质量纠纷律师 合肥医疗纠纷律师 合肥房屋补偿律师 合肥离婚土地纠纷律师 合肥侵犯商业秘密律师 合肥股权操作律师 合肥法律服务合同纠纷律师 合肥房屋析产律师 合肥违法发放贷款罪律师 合肥医疗合同纠纷律师 合肥合同纠纷律师 合肥土地拆迁律师 合肥提供虚假证明文件罪律师 合肥建筑房产律师
    在线咨询

    安徽

    地区专长律师推荐

    推荐律师

    更多+

    热门法律咨询

    更多+
    婚姻家庭
    刑事辩护
    知识产权
    合同纠纷
    债权债务
    公司法务
    劳动纠纷
    房产律师
    医疗纠纷