如果员工在试用期因公司组织结构调整,没有该员工职位了
如果员工在试用期因公司组织结构调整,没有该员工职位了,公司要与正在试用期的员工解除劳动关系,请问该员工能获得什么样的赔偿吗?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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