有律师吗？公司说不买社保公司要开除员工。有这样的规定吗

法律顾问 1位律师回答

我被公司录用.任命为分店副店长,薪资是第一个月3000元,第二个月开始3500元.但公司未和我签订劳动合同,也未交纳任何保险,后来公司以我门店商品积压过多,造成公司经济损失为由中断劳动关系.我要求经济赔偿.但公司要求我按规定需要赔偿损失.我需要承担责任嘛.

经济纠纷

各位，我想问一个事情，有大神可以给解答一下吗？我们公司前几天开会说每个员工放假2个月，事情很突然，就是领导召开了一次会议，会议上说的，会议纪要和正式的放假通知文件是没有的，其实这个就是变相裁员，然后我们部门对于公司有点作用，就叫我们回去上班，我们因为这个月上了大概半个月的班，怕之后不发工资，就要求公司补齐这半个月的工资，公司不愿意，然后今天给出的说法就是不回去上班的按旷工处理，旷工的话超过7天这半个月的工资是没有了的，然后我们公司也没有和员工签订合同（没盖章生效），之前说有五险，但是一直没买，就以钱的方式补给我们，但是也没补，对于公司的这种情况我们员工应该怎么办？

劳动纠纷 1位律师回答

处理企业与员工之间有纠纷的案件

劳动纠纷

我的一个员工不小心用锯子锯到了手食指，在这边没有断到了医院，医院把它锯断在接起来的。这样一个事怎么处理呢？

保险理赔

张政在一家私企工作了三年，期间公司一直没有为他们买保险，现在他离职了，向公司所有补偿可以吗？

合同纠纷 5位律师回答

有一家国企的供排水公司，现在想请问一下，公司的领导高层所拿的年薪是否应向员工公开？有什么相关规定吗？

公司治理

前两天的面试中，有一位45周岁的女性应聘者，因为企业是快节奏的氛围，所以现在高层正在讨论是否录用她。

公司治理 1位律师回答

朋友在一家小型企业上班，上班不到一年，因为家里有急事，在与公司签订劳动合同未到期的情况下，朋友想立马辞职走人。公司将此视为旷职并开除，请问，那在公司之前交的养老金和医疗金，住房金怎么办？是否能在新公司续交？

合同纠纷 1位律师回答