请问解除劳动合同需要付违约金吗
我们公司有一个KPI季度考核,用工单位说我2个季度未达标,以不能胜任工作为由要辞退我。我实习3个月签订劳动合同工作3个月。公司提前30天书面通知我辞退,请问解除劳动合同需要付违约金吗?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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