所有人都有两份合同交给公司,但都是只有劳动者签字没有公司签字盖章,这样是不是可以说明,这个劳动合同实际是没生效的呢
所有人都有两份合同交给公司,但都是只有劳动者签字没有公司签字盖章,这样是不是可以说明,这个劳动合同实际是没生效的呢 我想咨询个事情,我在济南某私企上班,入职第一天就让签了空白劳动合同,之后两份都被收走说老板签字盖章再发下来,但是三四个月过去了一直没发下来,最近降薪了,我说劳动合同在的话不能降薪了,但是却没发下来,我在网上搜了一下,说劳动合同没给劳动者,视为没有签订,要负担双倍工资,反正这个单位已经让我觉得不可久留了,能否以此为由要求双倍工资呢?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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