离职后公司以本人违反保密协议拒由拒付工资合法吗？
我哥哥是一名技术员，12年5月从原公司离职后进入另一家同类型公司，但原公司以之前签订的保密协议为由拒不支付我哥5月份工资是否合法？之前与原公司签定技术保密协议，内容如下： 1.原公司已在每月工资中支付了本人保密费用，无须在本人辞职后另外支付保密费。 2.保密期限自入职之日起，至双方解除劳动合同之日起2年内，如违反，本人需向原公司支付违约金。 可是我哥没有违反协议规定。
劳动纠纷 1位律师回答
我是化学厂的，我们厂里的工作对眼睛和耳朵都有一定的损害，可是公司不给我们买保险，我们该怎么办？
刑事辩护
消费维权 1位律师回答
我想问一下，职工和公司均签了离职单后，有法律规定必须在多久之内解除劳动合同、退工的嘛？
劳动纠纷
债权债务 1位律师回答
家人在物流公司上班 然后去厂子里面装货 之后被200多斤的铁 把腿砸的要理疗 不能干活了 我们是砸坏以后10天左右才去医院看病的 病人有医保 公司和厂子有责任吗
劳动纠纷
为公司出差 自己的车撞倒人 私了花了1000多 这个钱公司应该报销吗?
劳动纠纷 1位律师回答
我想咨询一下，我们是贸易商，有公司拖欠货款不给，现在想起诉乙方公司
债务追讨
要证明公司在工资条中的“个人所得税扣款”是合法的，依据哪个法律哪一条？谢谢！
合同纠纷
如果在一个大公司去上班，都要跟别人签合同的，一般合同上没有的内容，是口头说，口头上说了，才回签合同，如果一旦有假，是不是还陪公司经济损失费？？？
劳动纠纷
