在没有劳动合同的情况下怎么维护自己的劳动权益
我同学在一家工厂上班做会计的工作,11月30日,他跟他老板因为账务处理问题起了争执,他决定辞职,但他老板不给他发工资,他是6月份开始上班,因为是实习所以当初没有签署劳动合同,他要怎样要回他的工资,维护他的合法权益。
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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