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    员工签劳动合同，但是不发给员工，合理吗？

    浙江-宁波劳动纠纷人气（） 回答（1）发表于：2015-04-23 10:08

    请问下，入职一个月公司与员工签劳动合同，但是不发给员工，合理吗？

    最佳答案

    韩杰栋律师–大律师网

    韩杰栋律师

    13958342558（咨询请说明来自大律师网）

    咨询我
    浙江 宁波 浙江阳明律师事务所 解答问题：421条

    <p>是违反劳动合同法的</p>

    回复于 2015.04.24 08:10

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    推荐: 浙江律师 宁波律师 劳动纠纷律师 宁波劳动纠纷
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