我1月份由于合同到期公司不跟我续签了，因此赔偿了我，现在公司又有岗位，一个领导让我去，我如果再次入职的话还能领赔偿金吗?

劳动纠纷

我1月份由于合同到期公司不跟我续签了，因此赔偿了我，现在公司又有岗位，一个领导让我去，我如果再次入职的话还能领赔偿金吗

劳动纠纷

入职前说的是转正后过后半年会有加薪，我签了两年的劳动合同，结果都过去快一年都没给加薪，我能提前解除劳动合同并要求补偿吗》？

婚姻家庭

大学毕业出来之后就在一家文化公司工作。我工作能力较强，能够完成任务，而且我也没有迟到早退的现象。就因为刚来不久加之性格内向没办法与同事良好的沟通结果入职三个月我被公司以不合群辞退，请问合理吗？

经济纠纷 1位律师回答

问一下，已入职员工在上家公司离职，离职邮件发了已经有一个月了，但是上家公司不让他们离职。上家公司可不可以没有收到邮件或者没有看到邮件为借口，不让员工离职，或者推迟员工离职日期

劳动纠纷

问下入职八个月来好好工作工资却被连扣四个月

劳动纠纷

本人入职满一个月，但与公司未签订劳动合同，填写的入职表也没有公司的基本信息和盖章印，如何证明本人在此公司就职？

劳动纠纷

我已于半月前在原单位办理了离职手续，单位也开具了解除劳动 合同证明，但档案要半年之后才能给我。现在新单位要我的档案才能给我办入职手续，请问该怎么办？

劳动纠纷 1位律师回答

我2013年5月入职的，公司一直没和我签合同，现在突然叫我签合同了，请问，如果我想要赔偿，会得到什么相应的赔偿，我现在还是大学生

劳动纠纷 1位律师回答

应聘进厂（小工厂）时，厂方只给一张入职登记单给员工填写个人资料简历及2张相片身份证复印件一张，登记单的背面是厂规和薪资（个人不尽相同），签名完只交由厂方管理，员工并不持有相同附件留底，这样的合同能否算是正规的合同？

合同纠纷 4位律师回答