劳动法的保护吗?怎么拿到拖欠的工资?
我现在工作的公司面临 ,无法经营 ,工资拖欠3个月工资未领, 年前离职的同事到现在工资都没有领到 ,我们能受到劳动法的保护吗?怎么拿到拖欠的工资?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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