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    就属于重大变更，赔偿一个月就好了

    江苏-苏州劳动纠纷人气（） 发表于：2015-08-26 10:12

    企业搬迁的员工赔偿办法 现在公司已经在南通建好厂了 这边最多就是到年底就要关了网上说企业只要提前一个月通知，就属于重大变更，赔偿一个月就好了 是这样的吗

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