我想问问 作为单位代表 如果辞退了员工
我想问问 作为单位代表 如果辞退了员工,但是刚开始公司没有正规,没有签订劳动合同。11年入职,14年才签了合同,这样辞退要怎么赔?员工要求赔8万,她基本工资2600.
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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