签订临时性的劳务协议是否有效(合法)
我想咨询一下,因公司是季节性经营,冬季时需要很多临时用工,公司与这样的员工能否不签署劳动合同,签订临时性的劳务协议是否有效(合法)
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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