我是一家公司的仓库经理,工作5年了
我是一家公司的仓库经理,工作5年了,下面员工十几个人,前段时间公司盘点,盘点出来物料盈亏很大,后来公司已管理不慎,给公司造成损失辞退我,请问这样我能申请补偿吗。
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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