请问这合法吗 我可以申请劳动仲裁吗
我想咨询一下 我是一名孕妇 因身体不适 和公司协商 生好之后再去上班 公司也同意了 当晚我就把工作交接办好 然后他们给我一份离职报告 我说不应该填写这个的 他们说重新给我弄一份 然后就没给我了 第二天我就没来了 过了一星期他们打电话给我叫我去办手续 我说等身体舒服些再去 第二天我就住院了 出院后我回家休养 结果今天收到一份通知说我未经同意旷工 要与我解除劳动合同 社保停交 请问这合法吗 我可以申请劳动仲裁吗
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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