还有他办理离职手续要注意什么?
我哥们一单位的。合同签2年,2015年1月1号-2016年12月31号.现在做了11个月,公司协商解除合同,补偿1个月工资,并工作到11月15号,发11月正月工资。这个补偿合理吗?还有他办理离职手续要注意什么?
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工作一年半了,前两天被公司无故辞退,没有赔偿,公司说签订的是劳务合同,是合法辞退,我这边没有合同,请问公司违法吗,我这边能要求什么赔偿吗?
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